天下雜誌《Crossing換日線》 冬季號/2023

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10X10 換日線亮點人物 開箱新亞洲

換日線亮點人物徵選邁入第四年，本次特別聚焦台灣與「亞洲」的連結，除了強調亮點人物的亞洲經驗，更納入外國青年深耕亞洲的案例——這是因為我們看到近年來無論從國際政經趨勢、產業供應鏈重組到藝術文化的創新，亞洲都是全世界最為關注的焦點之一。同時台灣在當中的角色，更是前所未有地重要。而國際連結與交流從來不是單向的：在台灣人才挑戰亞洲和世界為舞台的同時，也有越來越多來自亞洲各國的好朋友，選擇來到台灣開拓職涯與事業——這些來自不同國家、不同文化背景的新世代，正在以台灣為中心、讓亞洲變貌。我們希望能藉由人物故事，和你一起放下過去的既有印象、重新探索這個全新的亞洲，與當中的種種機會與挑戰。

編者的話

文・換日線頻道副總監暨內容主編林欣蘋

《換日線》「10X10 亮點人物」企劃邁入第四屆。過去，我們以「40 歲以下，利用國際經驗，在不同領域、以各自方式貢獻臺灣」為標準，選出 30 位有願景、也用實際行動做出具體改變的臺灣青年。承繼著與往年相同的精神，今年我們首度開放非臺灣人報名，希望能夠在臺灣視角之外，納入不一樣的觀點和聲音，於是名單中第一次出現了 3 位外國籍朋友，包括新加坡導演陳哲藝、「馬來西亞人在臺灣」社團創辦人楊冠義和英國教育 YouTuber 戴舒萱。

此外，有感於近年來，從國際政經局勢到藝術文化發展，亞洲區域所迸發的創意與能量，正逐漸受到世界矚目、也正令世界改觀；本屆主題特別聚焦亞洲，期待能透過以亞洲為核心的思考，看見亞洲國家之間的歷史與文化連結，為不同領域的跨國合作，發掘新的想像與契機。

我們欣見從最終入選名單，確實能感受到在亞洲的年輕世代間，有股改變的力量正在醞釀、成熟；且不約而同地帶來觀念、資訊與文化上的突破：

引入新興觀念

「馬來西亞人在臺灣」社團創辦人楊冠義打破臺灣對外籍人才的偏見，指出了亞洲人才市場彼此流通、良性競爭的重要性；旅日都市計畫學者邱秉瑜提倡發揮「以人為本」的城市治理思維，解決亞洲城市的交通問題；谷慕慕共同創辦人陳苑伊用生理產品的革新，把女性生理議題帶入公共討論，讓亞洲文化中難以啟齒的「月經」變得可以分享、慶祝；國際 NGO 亞洲區專案經理江和都，呼籲亞洲國家改變竭澤而漁的捕撈方式，建立海洋永續意識。

打破資訊不對稱

臺灣吧創辦人蕭宇辰、EducationUSA 臺灣區教育顧問陳韻竹，和英國教育 YouTuber 戴舒萱，深知資訊的傳播方式對於教育成效的影響。蕭宇辰從影音出發，投入臺灣教育產品的開發，也用紀錄片《開箱亞洲》打開台灣人的視野；陳韻竹透過現職提供免費留學諮詢，志在打破不同社經階級之間，因資訊不對稱導致的機會不平等問題；戴舒萱創辦個人英文教學品牌與 YouTube 頻道，不只教語言，更用中英雙語專長，扮演英國與亞洲文化交流的橋樑。

突破傳統桎梏

新加坡導演陳哲藝和 Rosetta.ai 共同創辦人李宜庭，都在「不被傳統思維認可」的阻力下，義無反顧地闖入高風險的海外市場——陳哲藝以《漂流人生》和《燃冬》，首度嘗試在海外拍攝非新加坡題材，突破新加坡電影市場的限制；沒有海外留學、就業背景的李宜庭，為了幫 MarTech 新創找資金，挑戰把事業版圖拓展至亞洲，下一步計畫進軍美國。

相對於傳統亞洲文化中的保守特質，他們敢於開創、不安於現狀的精神，展現出亞洲新興世代正打破陳規，形塑新的「亞洲文化」。

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