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NETFLIX─為全世界文化上字幕
疫情當前,它的市值超越迪士尼(2500億>2160億美元),還有電影導演宣稱串流將取代傳統影院。
NETFLIX不只改變全球觀眾看影劇的方式,也改變了全球影劇文化。全球各地戲劇因為NETFLIX開始
文化輸出,形塑了「新好萊塢」。
文化小國如台灣,也開始乘著它走向全世界,開啟了第二波台劇輸出。
1. CEO 獨家專訪
2. 金鐘獎入圍17項,已成台灣最強的內容投資公司。Netflix如何改變台灣影視產業?
3. 疫情後的線上娛樂服務如何發展
10大黑科技 改變全世界 科技發展不斷顛覆各行各業,也為個人、企業乃至國家訂定了新的競爭規則。《財訊》獨家針對120位產官學界人士進行調查,選出十大即將為全世界帶來巨變的新科技。在這個科技驅動的時代,誰能搶先掌握科技趨勢,誰就能掌握先機。
垃圾堆裡的隱形冠軍 用炸雞排廢油開飛機!142兆再生商機「大腦」在台灣 一罐奇特瓶裝水,藏材料世紀變革 日本可口可樂、雀巢、惠普為何都來台求援? 公開!全台再生材料廠黃金名單 全球首台AI廢油回收機、美妝巨頭再生瓶夥伴 綠建材現身沙國新未來城、廢漁網眼鏡推手
練習變幸福 台灣人鬱卒創新高,你需要前進的力量 主持天后歐普拉、哈佛名師傳授 4個刻意打造「幸福支柱」的轉運故事 《情緒勒索》作家周慕姿、義大醫院院長、25年大牌記者、傳奇建築師 快樂類型測驗〉你是啦啦隊長或科學狂人 5方法自癒〉擺脫人生裡的「我不配」、「軟柿子情結」
台積電.英特爾 決戰AI 2月21日,英特爾在舊金山發表專為AI設計的系統級晶圓代工服務;3天後,台積電位於日本的熊本廠開幕,半導體雙雄同時聚焦AI,其實背後更多的是地緣政治的角力。 英特爾和台積電雖相互競爭,但也彼此合作。相同陣營裡,新競合時代的開始,將牽動未來供應鏈的勢力消長,值得投資人密切...
2021 亞洲經濟大預測- 疫後亞洲 數位化大躍進 一場疫情,讓亞洲各國原本已進行多年的數位轉型,踩油門加速前進,不管是政府或企業,都在加速上線,疫情過後,一個領先全球的亞洲數位新世界將出現。
FAST 100 快速成長一百強 ★ 快速成長企業百強調查,不只是一個數據,更是一個指標 ★ 2020年快速成長百強成長率(30.28%)是兩千大企業(3.11%)的9.7倍 2020年快速成長企業百強 強先曝光關鍵亮點 70%企業被淘汰,誰是新贏家?
最敢消費的享世代,引爆「最後一分鐘」 兆元商機 這群人正在改變台灣的消費市場!他們是位於25至35歲、約350萬的「享」世代,有七成五未婚、單身,是史上消費行為最獨特的族群。
最神祕AI妖股 美超微憑什麼夯 嘉義貧農之子梁見後圓「美國夢」,拚出1.5兆市值伺服器王國 速度至上,組梁家兄弟供應鏈,大弟梁見發開會遲到30秒被罰站 爭議黑歷史,財報遲交、不實,曾遭美國證交會摘牌罰款 投資12年的華爾街鐵粉最新持股動向,高純度美超微概念股、基金解析
廣州、東京直擊》全世界為何擋不住Shein「便宜貨」? 中國「下沉時尚」席捲全球 解密中美貿易戰下的奇兵大本營 像「紙糊」的衣服如何征服美國少女心? 專訪 Shein供應鏈「打得Zara沒還手之力」 對台影響 蝦皮、五分埔、電商衝擊解析
別再為了Excel加班! 求學時為了一窺職場真面目,我特意申請大型企業的實習機會,企圖體驗上班族生活。工作內容我已經不太記得,但在一個短短的暑假,主管教會了我一項至今受用無窮的硬技能:Excel。我一開始按照主管交代的做法,拉表格、輸入公式、統整銷售數據。直到離開這份工作,進到其他公司後才發現...
【拒絕自滿的 4 個行動】 領導人的不安逸練習 當員工都用一成不變的方式工作,當團隊永遠從去年的計劃出發,小心,公司已經悄悄滋生了自負與安逸的心態。
洞悉成敗、總結經驗、提煉智慧 復盤的技術 「復盤」是圍棋術語,指的是下完一盤棋之後,重新走一遍剛剛的棋局,交流哪裡下得好、哪裡下在別處更好,它是許多職業棋士進步的關鍵。用在工作上,復盤是檢討過去表現,從經驗中學習和成長。 道理淺顯易懂,卻少有人執行。試想:你有多久沒回顧個人和團隊的工作狀況...
【問題推不動,效率太低落?】 原來,關鍵就在摩擦力 過時的規則、繁複的流程,每一個步驟都在拖累你的效率,你是否也覺得工作中充滿各種障礙?跨越摩擦力的三大陷阱,才能讓對的事情更容易做到,讓錯的事情更不可能發生!
招財金龍股 賺不停好公司 龍年投資穩中求勝,從優質好公司下手選股,才能築起護城河。特蒐10年來台股賺最大、配最多的好公司,並篩出今年營收可續強或逆轉勝的明星股,龍年投資賺不停。
推翻效率迷思,人生更有餘裕 反轉時間管理 你是會寫每日待辦清單、安排行事曆的人嗎?你覺得這麼做,會讓你更有效率嗎? 即便大多數工作者都試著「管理」時間,但還是有許多人認為時間永遠不夠用,就算精密計算時間、完成更多的事,卻失去了充實的人際關係、內心平靜與生活平衡,甚至感受不到自信與快樂。 ...
編者的話
新影視霸主,Netflix效應
文—陳良榕
二○一六年,我正好在美國拉斯維加斯的消費電子展(CES),見證Netflix歷史的一刻。共同創辦人暨執行長海斯汀(Reed Hastings)宣布,同時進軍世界一三○個國家,包括台灣。
此後Netflix股價、業績一飛衝天,加入蘋果、Google、臉書的矽谷大神行列。
然而當時我卻想著,台灣應該沒有太多人願意花錢訂閱Netflix,畢竟台灣的收視主流,還是韓劇、日劇。美劇只是小眾。
結果大錯特錯。只過了短短四年,周邊多數同事、朋友追逐、討論的幾乎都是Netflix自製、投資的原創劇。
其中,只有正引起全球西洋棋熱的《后翼棄兵》是道地的美劇,《王冠》是英劇,《全裸監督》是日劇,《屍戰朝鮮》是韓劇,《紙房子》是西班牙劇,還有《誰是被害者》,是台劇。
Netflix顛覆了過去好萊塢將美國電影賣遍全球的單向模式,到各國耕耘,將其雄厚資金、先進技術、美劇的現代敘事方式,結合當地的特色素材與影劇工業,打造出全新品種的影劇類型。
資深撰述楊卓翰、林佳誼,在本期封面故事,以「在地全球化」(Logloblization)的角度分析:Netflix怎麼做到的?(66頁)
海斯汀接受《天下》獨家專訪時,分享摸索「在地原創內容」的過程,並進一步從人才、企業文化面剖析Netflix「剛好在混亂邊緣」的獨特管理方式。(78頁)
這是台灣近年少見的全球大型科技企業CEO深度專訪,內容扎實精彩,值得讀者細細品味。
能跟殷琪「唱反調」的人
本期另有多篇精彩獨家報導。例如,台灣即將進入超高齡社會,出現一些前所未聞的新興現象。其中之一,便是鄉間老人為了提早準備好自己身後事,因應而起的「往生互助會」。這個中部常見,多數都市人卻聞所未聞的奇特組織,資深記者盧沛樺調查發現,部份「往生會」已違背初衷,成為另一種「龐氏騙局」,甚至掀起連鎖倒閉潮,且潛在影響金額高達四百億元。(96頁)
最後,近年鮮少公開露面的大陸工程董事長殷琪,與來自英國的大陸工程執行長巴瑞特一起出現在本期《天下》。(118頁)
她告訴資深撰述劉光瑩,對外舉才,是因為想要一個「能跟她唱反調的人」。殷琪第一次出現在《天下》是一九八一年,以即將接班的企業第二代身分。近四十年後,她在專訪時強調,「未來大陸工程不會是家族企業。」並找來獨立性高的專業經理人,以明志。
「第三代交給專業經理人」的模式,如能在殷琪的示範之下,讓為了接班而惶惶不安的傳產企業有所參考、依循,未嘗不是台灣的福氣。
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