找回消失的100萬生力軍 活用高年級生力軍
早退島大缺工,誠徵高年級生!沒到退休年齡就提早離開職場,乍聽非常幸福,實際上卻增添國家破產的風險。根據104調查,許多離開職場的中高齡者其實仍渴望就業,只是台灣社會對「老」與「栽培年輕人」的既定印象,阻礙了這些人繼續留在勞動力市場的機會。
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